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2016年度英語面接試験を突破する!: 外資系企業の採用基準を見抜く

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国際人材育成を専門とするスカイビジネスは、過去30年以上におよび、国内外の国営級エアラインをはじめ、大企業にのべ5000人以上もの人材を輩出することに成功してきました。しかし、その成功のノウハウがこれまで一般公開されることはありませんでした。しかし、今回、特に外資系企業の英語採用面接に的を絞り、内定獲得のための戦略と戦術を一挙に公開することにしました。

● ビジネスのグローバル化が進む中で、日本人の国際競争力はどのくらいか。
● 一次審査突破のためのエントリー・シート、英文履歴書、カバーレターの書き方。
● 業界・職種・企業の分析、また自己分析の方法について。
● 志望動機の考え方と、そのための英語表現。
● 電話インタビューでよく質問される内容とその対策。
● グループ・ディスカッションでよく使う英語表現とそのテクニック。
● 個別面接のポイント、よく使う英語表現、レトリックについて。

など、外資系企業の就職活動に役立つオリジナル情報が満載です。日本社会の片隅に置かれ、個性と能力が埋もれてしまっている若い人たち、特に女性の皆さん、思い切って外資系企業を応募して人生を変えてみようとは思いませんか。